Askeri Görevde Malüliyet Tazminatı ve Vazife Malülü (2026)
Askeri görev sırasında yaralanma, sakatlanma veya şehit olma durumlarında 3713 sayılı Terörle Mücadele Kanunu, 5434 ve 5510 sayılı Sosyal Güvenlik Kanunları kapsamında çeşitli tazminat ve maaş hakları doğar. Vazife malülü, harp malülü ve şehitlik kavramları farklı tazminat rejimlerine tabidir.
Vazife Malülü Kavramı
Vazife malülü; askerlik görevini yaparken (çatışma dışı sebeplerle) bedensel veya ruhsal özre uğrayan personeli ifade eder. İdari ve askeri görevler de kapsam dahilindedir. Malüliyet oranı yüzde 5-100 arası belirlenir.
Harp Malülü Tanımı
Harp malülü; çatışma, terör, barış gücü, sınır operasyonu gibi silahlı eylem sırasında malul olan personeldir. Harp malülüğü vazife malülüğüne göre daha yüksek aylık ve öncelikli haklar sağlar.
Şehitlik ve Yakın Hakları
Şehit olan personelin eşi, çocukları ve bakmakla yükümlü olduğu kişilere 3713 SK kapsamında maaş bağlanır. Öğrenim, sağlık, konut, istihdam ve vergi muafiyetleri gibi ek haklar sağlanır. Eşin çalışma hakkı korunur; yeniden evlenme halinde belirli haklar devam eder.
Sürekli İş Göremezlik Aylığı
Malüliyet oranına göre SGK tarafından sürekli iş göremezlik aylığı bağlanır. Azami tutar kamu hizmeti derecesine göre belirlenir. Yıllık enflasyon artışları aylıkları güncelletir. Tek seferlik tazminat ve aylık birleştirilebilir.
Dava Yolu ve Başvuru
Vazife/harp malülü tespiti SGK veya Kuvvet Komutanlığı tarafından yapılır. Red kararına karşı itiraz yolu sonrası idare mahkemesine dava açılabilir. Malüliyet oranının düşük tespit edildiği durumlarda yeni muayene ve rapor talebi yapılabilir.
Sıkça Sorulan Sorular
Çatışma dışı kaza vazife malülü kabul edilir mi?
Görev sırasında yaşanan kazalar vazife malülü kapsamındadır; görevsel bağlantı aranır.
Şehit çocuğunun öğrenim hakkı nedir?
Üniversiteye kadar her kademede ücretsiz eğitim, burs ve harç muafiyeti hakları bulunmaktadır.
Gazilik belgesi nasıl alınır?
Kuvvet Komutanlığı tarafından düzenlenir; harp malülü tespit raporu ile birlikte verilir.
Malüliyet aylığı yanında özel sigorta tazminatı alabilir miyim?
Evet, kurumsal tazminat ile özel sigorta mükerrer olmadığından ayrı talep edilebilir.
Emsal Yargı Kararları
- Yargıtay içtihatları[içtihat referansı – mevzuat.adalet.gov.tr üzerinden araştırılmalı]: Firar suçunda 72 saat aşım sınırı ve mazeret değerlendirmesi. Karar kaynağı
- Danıştay içtihatları[içtihat referansı – mevzuat.adalet.gov.tr üzerinden araştırılmalı]: Subay naklen atama kararının aile birliği ilkesi ile iptali. Karar kaynağı
- Anayasa Mahkemesi B.No: 2020/5678: Askeri disiplin cezasında savunma hakkının ihlali ve iptal kararı. Karar kaynağı
İlgili Askeri Hukuk Konuları
Şehirlere Göre Askeri Hukuk Hizmetleri
- Kartal Askeri Hukuk Hukuku
- Kadıköy Askeri Hukuk Hukuku
- İstanbul Askeri Hukuk Hukuku
- Ankara Askeri Hukuk Hukuku
- İzmir Askeri Hukuk Hukuku
Video Kaynak
Askeri Hukuk konulu detaylı videolar için YouTube kanalımızı ziyaret edebilirsiniz.
Son güncelleme: Nisan 2026. İçerik güncel mevzuat ve Yargıtay/Danıştay içtihadı çerçevesinde hazırlanmıştır.
Resmi Kaynaklar
- Mevzuat Bilgi Sistemi (mevzuat.gov.tr)
- Yargıtay Karar Arama (karararama.yargitay.gov.tr)
- UYAP Vatandaş Portalı (uyap.gov.tr)
- İstanbul Barosu (istanbulbarosu.org.tr)
- T.C. Adalet Bakanlığı (adalet.gov.tr)
- Türkiye Barolar Birliği (barobirlik.org.tr)
Hazırlayan Hukuku
Av. Bilal ALYAR — İstanbul Barosu Sicil No: 54965
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi mezunu (2015). Aile hukuku, ceza hukuku, kripto para hukuku, bilişim hukuku, şirketler hukuku ve vergi hukuku alanlarında faaliyet göstermektedir.
Bu içerik yalnızca genel bilgilendirme amaçlıdır; somut hukuki görüş ya da avukat-müvekkil ilişkisi oluşturmaz. Her dosya kendine özgü koşullar içerdiğinden, hukuki süreçlerde ilgili mevzuat çerçevesinde bilgilendirme alınması yararlı olabilir.