Sermaye Artırımı (İç Kaynaklardan ve Nakden) 2026

Sermaye artırımı, şirketin mevcut esas sermayesinin artırılmasıdır. A.Ş.’de nakden taahhüt, ayni sermaye konulması ve iç kaynaklardan artırım olarak üç temel yöntem uygulanır. TTK m.456 vd. hükümleri bu süreci düzenler.

Nakden Artırım

Mevcut pay sahipleri esas sözleşme ile rüçhan hakkı çerçevesinde yeni paylara katılır. Taahhüt edilen sermayenin ödeme takvimi ilgili mevzuatta düzenlenmiş olup tescil öncesi belirli bir oranda ödeme şartı aranır.

İç Kaynaklardan Artırım

TTK m.462 çerçevesinde kanuni yedekler, tevkif edilmiş kârlar ve değer artış fonları sermayeye eklenerek yeni pay ihracı yapılabilir. Mevcut pay sahiplerinin yeni pay alma hakkı oranlı olarak doğar.

Ayni Sermaye Artırımı

Ayni varlıkların sermayeye dönüştürülmesinde bilirkişi değerleme raporu hazırlanır; TTK m.342 hükümlerine uyum şarttır. Gayrimenkul, makine, marka, patent gibi unsurlar kabul edilebilir.

Koşullu Sermaye Artırımı

TTK m.463 vd.’nda düzenlenen koşullu sermaye artırımı, değiştirme veya alım haklarından kaynaklanan pay çıkarmayı mümkün kılar; çalışanlara sunulan opsiyon programları bakımından kullanışlıdır.

Tescil, İlan ve Vergisel Boyut

Karar ticaret siciline tescil edilir ve ilgili vergi dairesi bildirimleri yapılır. İç kaynak artırımlarında vergi sonuçları ayrı ayrı değerlendirilmelidir.

Sıkça Sorulan Sorular

Rüçhan hakkı nedir?

Mevcut pay sahibinin yeni çıkarılan paylardan oranlı olarak alma önceliğidir (TTK m.461).

Koşullu sermaye ESOP için uygun mu?

Evet; opsiyon programları bakımından koşullu sermaye uygun bir araçtır.

İç kaynaklardan artırımda pay sahibi ödeme yapar mı?

Hayır; mevcut hesaplardan sermayeye aktarım yapıldığı için ayrı ödeme gerekmez.

Kayıtlı sermaye sistemi nedir?

Esas sözleşmede belirlenen tavana kadar yönetim kuruluna sermaye artırımı yetkisi veren sistemdir.

Bu içerik bilgilendirme amaçlıdır ve bireysel hukuki danışmanlık yerine geçmez. Somut olayınız için bir avukatla görüşmeniz önerilir.

Bu içerik 17 Nisan 2026 tarihinde gözden geçirilmiştir.